Bigbanki loodud juhtimisprogrammi pakub inspireerivat arenguteekonda
Bigbankis teame, et tugev juhtimine on eduka ja tulevikku vaatava organisatsiooni ülesehitamise alus. Seetõttu oleme juba üle viie aasta korraldanud juhtimisprogrammi (Leadership Development Program ehk LDP) – arengule suunavat kogemust, mis on loodud selleks, et aidata meie inimestel kasvada enesekindlateks ja võimekateks juhtideks.
LDP on 6-kuuline arenguteekond esmatasandi ja keskastme juhtidele ning valitud tippspetsialistidele. See põhineb Bigbanki juhtimispädevuste mudelil ning on tihedalt seotud meie personalistrateegiaga, mille üks eesmärke on hoida ja arendada talente suurepärase juhtimise kaudu.
Igal aastal kujundatakse programm ümber vastavalt hetke arenguvajadustele, muutes selle dünaamiliseks ja paindlikuks kogemuseks. Aastal 2025 tutvustasime oma töötajatele uuendatud formaati, mis on veelgi terviklikum ja kaasavam. Kui algselt oli programm mõeldud esmatasandi juhtidele, siis nüüd kaasab see ka keskastme- ja tippjuhte, et soodustada sügavamaid arusaamu ja ühiseid õpikogemusi erinevate juhtimistasandite vahel.
LDP koosneb viiest põhikomponendist, millest igaüks keskendub ühele olulisele juhtimispädevusele:
- Juhtimine – Juhi rolli mõistmine ja täitmine
- Koostöö – Tugevate ja heal koostööl põhinevate suhete loomine
- Enesejuhtimine – Isikliku tõhususe ja vastupidavuse arendamine
- Tulemusele orienteeritus – Tulemusteni jõudmine eesmärgipäraselt ja kirega
- Äriline mõtteviis – Strateegiline mõtlemine ja mõjus tegutsemine.
Programm lõpeb esitluste ja lõpuüritusega, kus osalejad saavad näidata oma arengut ja tähistada saavutusi.
Kasu programmis osalemisest:
- Praktilised juhtimistööriistad, mida saab kohe rakendada
- Võimalused luua kontakte kolleegidega erinevatest riikidest
- Isiklik ja professionaalne areng, mis toetab pikaajalist karjääriedu.
Programmi rikastavad välised partnerid, külalisesinejad ja Bigbanki juhatuse liikmed, kes avavad programmi ning jagavad oma isiklikke juhtimiskogemusi. Osalejad saavad osa ka töövarjuks olemisest, raamatusoovitustest ja interaktiivsetest töötubadest, mis toovad juhtimisteooria pärisellu.
Üks LDP kõige väärtuslikumaid aspekte on võimalus luua tugevaid sidemeid kolleegidega kõigist riikidest, kus Bigbank tegutseb. Need suhted soodustavad koostööd, innovatsiooni ja ühist eesmärgipärasust meie rahvusvahelistes meeskondades.
